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au Centre Evolia

Centre de formation et de développement personnel, professionnel et relationnel

Valérie, pourquoi avoir créé ce centre ?

95% des problèmes reposent sur des problèmes de communication et de relations humaines et 5% seulement sur des problèmes techniques, lesquels, s’ils sont bien gérés, trouvent des solutions rapidement.

Alors pourquoi tant de problèmes, tant de stress, tant de tensions au travail et dans notre quotidien ?

Pourquoi est-il si difficile de travailler ensemble et de bien s’entendre alors que nous ne rêvons que de calme et de sérénité ?

Issue du monde de l’entreprise, j’ai travaillé sur de nombreux projets avec de nombreuses personnes et équipes dans des milieux très différents.

J’ai compris 3 choses :

– les problèmes de communication se retrouvent aussi bien au niveau personnel que professionnel, quelque soit notre culture

– quand la personne utilise le bon outil à bon escient, elle gère le problème, et surtout elle anticipe et désamorce en amont les futurs problèmes

– on va plus loin ensemble si l’on apprend l’art et la manière de travailler en collectif

Quelle est la réelle valeur ajoutée du centre ?

Nous associons notre expertise en accompagnement et en coaching génératif au management de projet.

Ainsi nous accompagnons les individus, les équipes et les organisations dans leur évolution et dans la réalisation de leurs projets.

Et votre mission ?

Contribuer à une société plus humaine et joyeuse.

Quel message avez-vous à transmettre ?

C’est maintenant qu’il faut agir et évoluer, 

Alors agissons et évoluons ensemble !